Stellenangebot Pflegehilfskraft (50% bis
80%)
Ihre Aufgaben:
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Sie führen die
aktivierende, individuelle Bezugspflege für unsere Bewohner/innen durch. Ihre Anstellung umfasst sämtliche Tätigkeiten und Verantwortungen einer Pflegehilfskraft in Bezug auf Grundpflege,
Alltagsgestaltung und Versorgung der Ihnen zugeteilten Bewohner/innen.
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Sie führen
Pflegedokumentationen durch und tauschen wichtige Informationen in Ihrem Pflegeteam zuverlässig aus. Sie nutzen die Vorgaben des hauinternen Qualitätsmanagements, um Ihre Pflegetätigkeiten
zum Wohle der Bewohner/innen zu optimieren.
Sie passen in unser Team, wenn Sie…
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mit Freude Ihrer
Tätigkeit als Pflegehilfskraft nachgehen. Sie übernehmen und teilen Verantwortung und identifizieren sich mit unserem Pflegeleitbild der Fürsorge, der Wertschätzung und der pflegerischen
Versorgung auf höchstem Niveau.
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ihnen das Wohl der
Ihnen anvertrauten Bewohner/innen als oberste Maxime immer am Herzen liegt.
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sich gerne in ein Team
einbringen und über eine hohe soziale wie kommunikative Kompetenz verfügen.
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über professionelle Organisationsfähigkeit, Flexibilität und
Motivation zur eigenen Weiterentwicklung verfügen.
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Berufserfahrung in der stationären Pflege oder einer vergleichbaren
medizinischen Einrichtung mitbringen.
Was Sie bei uns erwartet:
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Wir bieten Ihnen eine
attraktive Vergütung ab 2.800 € in Vollzeit zuzüglich Sonn- / und Feiertagszuschlägen von 35%. Nachtdienstzuschläge betragen zusätzliche 20% des Bruttogehaltes.
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Wir vergüten Ihre
berufliche Treue mit 75 % Weihnachts- und 25% Urlaubsgeld Ihres Jahres-Bruttogehaltes. Sie erhalten die Möglichkeit für
optionale vermögenswirksame Leistungen Ihres Arbeitgebers.
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Steigen Sie ein in
einen modernen Arbeitsplatz in einem wertschätzenden, kollegialen Umfeld. Wir legen hohen Wert auf professionelle Kommunikation auf Augenhöhe, kurze Dienstwege und ein willkommen heißendes,
förderndes Umfeld, in welchem wir als Team gerne miteinander arbeiten.
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Sie einen auf ein Jahr
befristeten Arbeitsvertrag, welcher bei gegenseitigem Einverständnis in einen unbefristeten Arbeitsvertrag übergeht.
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Wir fördern Ihre
berufliche Weiterbildung durch Fort- und Weiterbildungen, Schulungen und Trainings. Die individuelle Kompetenzerweiterung unserer Mitarbeiter/innen verstehen wir als Gewinn für unser gesamtes
Team und unterstützen Sie daher, sich fachlich und professionell auf das beste Niveau zu bringen.
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Eine ausführliche
Einarbeitung in Ihre Aufgaben, in die einrichtungsinternen Prozesse sowie ein Kennenlernen der Kolleg/innen und der uns anvertrauten Bewohner/innen bereitet Sie optimal auf Ihre neue
Tätigkeit vor. Wir planen für Sie umfassend Zeit ein, damit Sie gut bei uns ankommen, sich zurechtfinden und Ihrer Tätigkeit von Anfang an mit Freude, Unterstützung und Motivation nachgehen
werden.